{"id":9210,"date":"2022-06-23T10:18:56","date_gmt":"2022-06-23T08:18:56","guid":{"rendered":"https:\/\/redaktioninvent.sn-invent.de\/?p=9210"},"modified":"2022-08-10T11:24:49","modified_gmt":"2022-08-10T09:24:49","slug":"innovation-und-offene-unternehmenskultur-als-zukunftsgarant","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/redaktioninvent.sn-invent.de\/innovation-und-offene-unternehmenskultur-als-zukunftsgarant\/","title":{"rendered":"Innovation und offene Unternehmenskultur als Zukunftsgarant"},"content":{"rendered":"\n

Wie k\u00f6nnen innovative Ans\u00e4tze innerhalb eines Unternehmens aufgenommen und verfolgt werden?<\/em><\/p>\n\n\n\n

Es gibt inzwischen gen\u00fcgend bekannte Beispiele des \u201eInnovator\u2018s Dilemma\u201c, ein durch Clayton Christensen 1997 formuliertes \u201eParadox des Erfolgs\u201c. Durch eine zu starke Fokussierung auf die eigenen Erfolge und eine Missachtung der aktuellen Markttendenzen werden wichtige Entwicklungen \u201everschlafen\u201c. Als etabliertes Unternehmen wird man als Folge irgendwann links \u00fcberholt, um dann im Markt letztendlich zu scheitern.<\/p>\n\n\n\n

Als klassisches Beispiel des Innovator\u00b4s Dilemmas gilt Kodak, die durch eine zu lange Fokussierung auf analoge Fotografie die Entwicklung der digitalen Fotografie f\u00fcr sich als Business-Modell ignoriert haben. Als neueres Beispiel gilt Tesla mit der Entwicklung elektrischer Fahrzeuge. Diese  Marktenttwicklung wurde lange Zeit von den etablierten Fahrzeugherstellern ignoriert.<\/p>\n\n\n\n

Daraus wird klar, dass ein Unternehmen \u2013 egal aus welcher Branche \u2013die Marktentwicklungen st\u00e4ndig beobachten und bewerten muss. Es ist ein Fehler, sich auf den eigenen Lorbeeren auszuruhen.<\/p>\n\n\n\n

Als Quelle f\u00fcr die innovative Weiterentwicklung eines Unternehmens gilt es, unter anderem die Ideen der eigenen Mitarbeiter, aufzugreifen, zu bewerten und dann m\u00f6glicherweise in neue erfolgreiche Produkte zu \u00fcberf\u00fchren. Auch das \u00d6ffnen gegen\u00fcber Partnern oder Kunden f\u00fcr eine Zusammenarbeit im Sinne der \u201eOpen Innovation\u201c kann als starker Impuls im Innovationsprozess eines Unternehmens wirken.<\/p>\n\n\n\n

F\u00fcr diese verschiedenen Themen hat S&N Invent bereits vor einigen Jahren die Unternehmensinitiative \u201eInvent.ion\u201c etabliert.<\/p>\n\n\n\n

\"Unternehmensinitiative<\/figure>\n\n\n\n

Invent.ion agiert als Anlaufstelle f\u00fcr neue Gesch\u00e4ftsideen oder Verbesserungsvorschl\u00e4ge aus dem Mitarbeiterkreis des Unternehmens. Im Rahmen von Invent.ion k\u00f6nnen Ideen der Mitarbeiter jederzeit -ohne gro\u00dfe Hemmschwelle- eingebracht werden. \u00dcber den bewusst schlank gehaltenen Prozess k\u00f6nnen erste Ideen bis zur Marktreife gef\u00fchrt werden. An verschiedenen Stellen im Prozess werden die Ideen, unter Hinzuziehung entsprechender Kollegen und Nutzung geeigneter Tools und Methoden, bewertet und anschlie\u00dfend weiter ausgearbeitet.<\/p>\n\n\n\n

Am Beispiel des gerade eingef\u00fchrten Produkts \u201eGenerationenberatung\u201c zeigt sich, wie wertvoll und erfolgsversprechend Innovationsans\u00e4tze im Unternehmen sein k\u00f6nnen. Nach einem Treffen der Invent.ion Kollegen mit der Volksbank Brilon-B\u00fcren-Salzkotten im Jahre 2020 wurden mehrere Ideen beider Unternehmen offen ausgetauscht. Diese Ideen wurden verkn\u00fcpft und daraus wurden dann passende Synergien gesucht. Die Idee der \u201eGenerationenberatung\u201c ist ein erstes Ergebnis dieser Zusammenarbeit.<\/p>\n\n\n\n

Ziel der Generationenberatung ist es, zu Lebzeiten den eigenen Nachlass auf m\u00f6gliche Erben zu verteilen, um einen \u00dcberblick \u00fcber die finanziellen Auswirkungen zu erhalten. Diese Beratung muss kein Testament ersetzen, l\u00e4sst es aber zu, verschiedene Verteilungsmodelle durchzuspielen und passende Produkte der Bank anzubieten. Bewusst wurde hier im ersten Schritt ein leichtgewichtiger Ansatz gew\u00e4hlt, in dem die Verm\u00f6genswerte und Immobilien aufgenommen und erfasst werden. Im Anschluss k\u00f6nnen diese Werte \u00fcber einen passenden Familienstammbaum mit dem Kunden verteilt werden.<\/p>\n\n\n\n

\"Generationenberatung<\/figure>\n\n\n\n

Auf Basis der Anforderungen der Volksbank und mit einem S&N Invent Team aus erfahrenen Beratern und Auszubildenden, konnte die Idee inzwischen von einem Prototyp in ein marktreifes Produkt \u00fcberf\u00fchrt werden. Die Software wird bereits bei der Volksbank eingesetzt und soll in Zukunft auch bei anderen Banken zum Einsatz kommen.<\/p>\n\n\n\n

Letztendlich k\u00f6nnen sich Innovationen nur in einer offenen und kreativit\u00e4tsf\u00f6rderlichen Unternehmenskultur entfalten. Invent.ion sieht sich hier als \u00fcbergreifende Anlaufstelle bei der Umsetzung innerhalb von S&N Invent.<\/p>\n\n\n\n

Haben Sie auch spannende Ideen und m\u00f6chten diese mit einem innovativen IT-Dienstleister entwickeln? Dann sprechen Sie uns gerne an<\/p>\n\n\n\n

Ansprechpartner: Matthew Langham<\/a><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Mit Invent.ion geben wir unseren Mitarbeitern, aber auch Partnern und Kunden, die M\u00f6glichkeit, eigene Ideen zur Neu- oder Weiterentwicklung von Produkten in das Unternehmen einzubringen, um den sich st\u00e4ndig \u00e4ndernden Marktentwicklungen zu entsprechen. Gemeinsam mit der Volksbank Brilon-B\u00fcren-Salzkotten konnten wir ein neues Produkt entwickeln und auf den Markt bringen. <\/p>\n","protected":false},"author":8,"featured_media":9215,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"site-sidebar-layout":"default","site-content-layout":"","ast-site-content-layout":"","site-content-style":"default","site-sidebar-style":"default","ast-global-header-display":"","ast-banner-title-visibility":"","ast-main-header-display":"","ast-hfb-above-header-display":"","ast-hfb-below-header-display":"","ast-hfb-mobile-header-display":"","site-post-title":"","ast-breadcrumbs-content":"","ast-featured-img":"","footer-sml-layout":"","theme-transparent-header-meta":"","adv-header-id-meta":"","stick-header-meta":"","header-above-stick-meta":"","header-main-stick-meta":"","header-below-stick-meta":"","astra-migrate-meta-layouts":"","footnotes":"","_links_to":"","_links_to_target":""},"categories":[1],"tags":[],"yoast_head":"\nInnovation und offene Unternehmenskultur als Zukunftsgarant - 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